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連勝文:3%淘汰率怎會高?應該訂20%才對  

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連勝文:3%淘汰率怎會高?應該訂20%才對

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#1  文章sysop » 2010年 3月 24日, 15:05

 

考試院日前提出「公務人員考績法修正方向」,傳出考試、政院不同調。其中有關公務員連三年考績列丙等應資遣、丙等比例不得低於3%的修法方向,引發各界討論。悠遊卡公司董事長連勝文23日表示,修法中訂出3%的比例,「怎麼會很高呢?」「應該是訂20%才對」!

考試院長關中及張哲琛部長18日上午7時30分赴總統府,向總統馬英九、行政院長吳敦義、立法院長王金平、國民黨立院黨團幹部呂學樟、林鴻池等人說明「公務人員考績法修正方向」,會議約進行1個半小時。

會後張哲琛轉述說,包括馬總統等與會人員,多認為考績法制改革有其必要性,但馬總統也關切「如何在合法、合理、合情的情形下推動考績法改革,是政府的目標」,並擔心有「副作用」。

張哲琛表示,很多公務員傳很多反對考績法的意見資料,總統府也接到很多陳情,馬總統希望銓敘部多溝通、多說明。針對銓敘部日前公布的考績法修正草案擬訂丙等比例不得低於3%,如果累積3次丙等,公務員就得辦理資遣或依規定退休。

對於外界質疑對考試院版考績法修正反彈,吳揆19日上午表示,「我支持對公務人員作改革,那改革是要激勵士氣,提高效率,所以我對考試院提的方案,是還有一些,希望他們再去斟酌的。」

對於兩院對考績法不同調,馬總統雖於21日出面緩頰,呼籲社會各界應該正面看待最近行政、考試兩院間有關考績法修正的熱烈討論。並表示在制度修改的方向上,應建立相對客觀、務實可行的考評標準,並減少當前輪流考列某一等第的鄉愿作風。但卻也強調,應該要建立通暢、獨立、公正的申訴管道,與功過相抵的機制,以保障公務人員合法權益,並鼓勵改過自新。

對於馬總統兩年的執政成績,傳出有意辭去悠遊卡董事長,並強調今年不再參選國民黨中常委選舉的連勝文,接受《中國時報》訪問時指出,馬總統的任務很艱鉅,「民調如此低盪,But I have nothing to lose」。他建議馬英九,「既然已經無路可退,就應該放手一搏,馬英九要展現大刀闊斧式的改變與建設」。

連勝文接受專訪時,也對考績法爭議發表看法。成功將悠遊卡公司在兩年內轉虧為盈,對經營頗有心得的連勝文認為,考績法修訂案當中,「訂3%的淘汰比例怎麼會很高呢?」在他來看,「應該是訂20%對!」

連勝文說,馬英九應抱著破斧沉舟的決心,「就算不能讓所有人滿意,也可以絕大多數人的利益為依歸」,連勝文建議馬總統,「在不可能讓每個人都滿意的情況下,必須想辦法讓多數人滿意」。

對馬政府施政作為積極提出建議的連勝文,去年底聽聞行政院長吳敦義在行政院院會上痛罵經濟部行政效率不彰,還說要刻一個震怒章時,也曾高分貝稱許吳揆:「我實在太太太太太欣賞吳院長了,他是少數行政首長面對事實真相,講出民眾心聲的人,我覺得有希望了!」
新聞來源:nownews
 
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